干貨實招！福州出臺7項舉措激勵關愛疫情防控一線人員！

為深入貫徹落實習近平總書記關于疫情防控工作重要講話和指示批示精神，日前，中共福州市委組織部、福州市財政局、福州市人力資源和社會保障局、福州市衛(wèi)生健康委員會聯(lián)合印發(fā)《關于進一步關心關愛疫情防控一線工作人員的若干措施》，結合我市實際，提出7條具體措施，切實關心關愛疫情防控一線工作人員，激勵廣大一線工作人員擔當作為，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強的組織保障。

7條具體措施為

深化一線考核

強化結果運用

充實一線力量

落實補助政策

真情關心關愛

減輕基層負擔

營造良好氛圍

全文如下：

關于進一步關心關愛疫情防控一線工作人員的若干措施

為深入貫徹落實習近平總書記關于疫情防控工作重要講話和指示批示精神，切實關心關愛疫情防控一線工作人員，激勵廣大一線工作人員擔當作為，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強的組織保障，結合我市實際，現(xiàn)提出如下措施。

一 深化一線考核

堅持在疫情防控一線考察識別領導班子和領導干部，對各級領導班子和領導干部防控疫情斗爭實際表現(xiàn)、具體事例要記錄在案、分析研判，作為識別評價其政治素質、宗旨意識、全局觀念、駕馭能力、擔當精神的重要依據(jù)。

二 強化結果運用

對在疫情防控工作中履職突出的領導班子，年度考核確定為優(yōu)秀等次，并在班子成員優(yōu)秀等次比例和職級晉升職數(shù)統(tǒng)籌上給予傾斜。

對表現(xiàn)突出的公務員（參公人員），優(yōu)先提拔使用、晉升職級，個別職數(shù)有限的，可在本地區(qū)范圍內調劑使用。對實績突出的事業(yè)單位人員，符合條件的可優(yōu)先調任機關工作，特別是對表現(xiàn)突出的醫(yī)務人員和防疫工作者，在職稱評聘上予以傾斜，職稱已評未聘的應優(yōu)先聘任已取得的專業(yè)技術職務，已聘任的應在專業(yè)技術職務內優(yōu)先晉升一級崗位細分等級。

注重在疫情防控一線發(fā)現(xiàn)、考驗入黨積極分子，表現(xiàn)突出、符合條件的，及時發(fā)展入黨。

對表現(xiàn)突出的村“兩委”成員列入村主干后備力量。經(jīng)受考驗的農(nóng)村黨員和青年人才，納入村（社區(qū)）組織后備力量。

三 充實一線力量

根據(jù)疫情防控工作需要，有序組織市縣兩級機關企事業(yè)單位工作人員充實到基層一線，參與重點區(qū)域值班值守、群防群控等工作。

推動在職黨員通過“黨建超市”平臺到共建村（社區(qū)）黨組織報到，根據(jù)需要有針對性地開展疫情防控志愿服務。

四 落實補助政策

對在疫情防控中承擔重要職能、作出突出貢獻的醫(yī)療和公共衛(wèi)生事業(yè)單位等，可一次性核增當年績效工資總額。

對因參與疫情防控工作致病等一線工作人員，應認定為工傷，按規(guī)定給予相應的補助和撫恤，或享受工傷保險相關待遇。

疫情防控期間，對直接參與疫情防控工作的一線工作人員，要嚴格按照一類標準落實傳染病疫情防治人員臨時工作補貼。

各縣（市）區(qū)要統(tǒng)籌考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）參加疫情防控一線工作人員情況，落實加班誤餐通訊補貼和臨時性工作補助。

對參加疫情防控一線工作的機關企事業(yè)單位工作人員和各類公益性崗位編外人員，參照省直機關工作人員辦法發(fā)放疫情防控工作食堂補助，經(jīng)費由各級財政予以保障。

五 真情關心關愛

成立心理咨詢服務小分隊，加強對疫情防控一線工作人員的關心關愛，有針對性幫助減壓釋負。

在不影響正常防控工作的前提下，要統(tǒng)籌采取輪休等方式，保證一線工作人員得到必要休整，對長時間超負荷工作的人員，要強制休息。

優(yōu)先做好疫情防控一線的物資保障。各級劃撥的黨費，主要用于慰問在疫情防控一線的基層黨員干部和醫(yī)務工作者，支持基層黨組織開展疫情防控，補助因感染肺炎而遇到生活困難的黨員。

對援鄂醫(yī)療隊、定點診治醫(yī)院參加一線防控救治的醫(yī)務工作者，由所在單位辦理人身意外傷害保險和重大疾病保險。

在疫情防控工作結束后，及時組織疫情防控一線工作人員進行一次健康體檢，并可安排一定時間的休假，休假時間不計入年休假天數(shù)。

將援鄂醫(yī)療隊、直接參與確診病例集中救治等高危工作的醫(yī)護人員，列入我市專家療養(yǎng)對象、適時組織集中療養(yǎng)。

作出突出貢獻的醫(yī)護人員列入“閩都英才卡”發(fā)放對象，享受我市高層次人才相應服務待遇。

六 減輕基層負擔

到基層一線督導和推動疫情防控工作，不得搞層層陪同。

統(tǒng)籌做好發(fā)文和簡報工作，不得隨意、多頭向基層單位發(fā)通知、要數(shù)據(jù)、要材料，防止層層加碼和形式主義。

各級黨組織要為敢抓敢管、敢于擔當?shù)囊痪€工作人員撐腰鼓勁，加大容錯糾錯、澄清保護力度。

七 營造良好氛圍

對防控疫情一線涌現(xiàn)出來的先進集體、先進個人，特別是優(yōu)秀基層黨員干部和醫(yī)務工作者，要大力總結宣傳。

對在疫情防控一線表現(xiàn)突出、成績顯著的，可給予及時性表彰獎勵，樹立鮮明導向。

符合全國、全省“人民滿意公務員”條件的，及時向上級組織部門推薦。