長樂積極動員穩(wěn)崗留工 多家企業(yè)出臺補(bǔ)貼政策

福州新聞網(wǎng)1月25日訊（福州日報記者 余少林）近期，長樂區(qū)委、區(qū)政府發(fā)出了關(guān)于企業(yè)春節(jié)期間不停工不停產(chǎn)、務(wù)工人員留在長樂過大年的通知。文武砂鎮(zhèn)積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府部署，為做好疫情防控工作，全面落實(shí)非必要不流動、非必要不聚集工作要求，積極動員號召企業(yè)穩(wěn)崗留工、開展送溫暖活動。在鎮(zhèn)黨委、政府的積極倡導(dǎo)下，恒申、凱邦、泰源等多家企業(yè)均出臺了對春節(jié)期間在崗員工的獎勵方案，補(bǔ)貼形式包括值班補(bǔ)貼、開門紅包、年夜飯補(bǔ)貼、滿勤補(bǔ)貼等。

“今年我們不回老家，公司領(lǐng)導(dǎo)很關(guān)心我們，吃住都挺好，在這里過年，我們能感受到家的溫馨。”24日上午，恒申合纖員工林先生給遠(yuǎn)在河北的家人打了個電話，決定和妻兒留在公司過年。

“新春將至，我們積極響應(yīng)政府號召，進(jìn)一步做好防疫工作，倡導(dǎo)全體員工‘非必要不出行、非必要不聚集’，避免因大規(guī)模人員流動造成的疫情傳播風(fēng)險；同時也是為了鼓勵廣大員工在公司過年，確保生產(chǎn)經(jīng)營工作平穩(wěn)有序。”恒申集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，公司結(jié)合實(shí)際情況，經(jīng)研究決定，對春節(jié)期間在崗人員予以補(bǔ)貼，生產(chǎn)部、研發(fā)部基礎(chǔ)應(yīng)用研發(fā)中心、物流管理中心的所有員工，將給予最高800元/人的獎勵，其他在春節(jié)期間留崗值班的人員，將給予最高500元/人的獎勵。此外，恒申集團(tuán)內(nèi)部公共設(shè)施全部開放，體育場館、電影院、健身房定期保養(yǎng)消毒，讓員工可以分階段活動。一系列保障措施的推出，得到了企業(yè)員工的積極響應(yīng)。截至目前，已有90%的外地員工表示愿意留廠過年。

除恒申外，凱邦錦綸科技有限公司也積極做好連續(xù)生產(chǎn)、疫情防控、鼓勵員工就地過年等各項工作，春節(jié)期間生產(chǎn)保持開機(jī)，對留廠上班的員工每人補(bǔ)貼500元，目前企業(yè)已有近九成員工表示愿意留廠過年。泰源紡織則推出福利禮包，對春節(jié)期間留廠工人，給予180元至300元的滿勤補(bǔ)貼和紅包獎勵。

長樂文武砂鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，全鎮(zhèn)18家規(guī)上企業(yè)和35個項目工地近10000名外地工人，約有80%將留在長樂過年。