群眾矛盾有地說、有法解;多樣的社區服務觸手可及;鄉村振興再添“新兵”……在閩清,東橋鎮黨委探索建立“六紅六新”工作法,大力推行黨建工作新模式,以東橋社區作為示范點,通過社區、小區、非公企業黨建典型點的示范帶動,凝聚各方力量,推動黨建工作與基層治理深度融合。
車輛發生剮蹭,圍繞賠償問題起了沖突;工程施工破壞了民房,算賠償款的時候有了矛盾……近期,得益于基層黨建工作,東橋社區居民間的這些“摩擦”得以圓滿解決。
東橋社區筑牢紅色堡壘,搭建矛盾調解“新網絡”。通過建組織、織網格、派人員等方式加強黨組織建設,以羅訓雪金牌調解工作室(市級)為基礎的大調解中心,在社區打造特色調解隊伍和網格調解點,努力實現小事不出社區、大事不出公共服務中心。“居民碰上矛盾糾紛,出于信任都樂意找我們協調。”社區黨支部書記陳敏介紹,平均每個月社區化解居民大小矛盾10余件,均獲得居民好評。
搭建紅色平臺,打造為民服務“新空間”。東橋社區通過社區黨群服務窗口、社區便民服務中心、黨建超市、黨員E家等平臺豐富社區服務供給,讓社區居民在家門口享受便利服務。社區搭建就業服務平臺,定期發布就業信息。
倡導紅色服務,激發鄰里互助“新力量”。為更好地服務居民群眾,社區鼓勵鄉鎮在職黨員、離退休黨員、流動黨員等積極參與社區管理,充分發揮其先鋒模范作用,建立宣講志愿者隊伍、應急搶險志愿者隊伍、扶貧助困志愿者隊伍、社區服務志愿者隊伍、科教文體志愿者隊伍等五類志愿者隊伍,提供各類服務。
強化紅色引領,激活非公組織“新活力”。東橋社區與近年來落地的旅游項目積極聯動,主動與“瓷天下”黨組織簽訂共建協議,探索“黨建引領+鄉村旅游”發展模式,組織黨員志愿服務等,為新時代鄉村旅游發展注入活力。
用好紅色資源,構筑黨性教育“新基地”。東橋社區充分整合轄區革命老區等紅色資源,與竹嶺黨支部聯合共建,打造“一村一點一校”的黨性教育“新基地”模式,形成集實地參觀、現場教學、課堂授課、實踐鍛煉等于一體的新時代黨性教育基地。
推動紅色聯盟,打造共治共建“新格局”。東橋社區還建立聯動議事機制,以社區黨支部為“核心層”、社區社團組織為“連心層”,共建單位組織為“貼心層”,以黨建工作為紐帶調動社會組織資源參與小區建設的積極性。“我們充分吸納老體協、關工委、工會等力量,以及熱心群眾代表,調動發揮居民議事功能。”陳敏介紹,通過警民懇談會、居民座談會等多種形式,社區實現大事共議、急事共商、難事共解、要事共決。
隨著“六紅六新”工作法的推進,在東橋,“有事大家幫、無事常聯系、鄰里一家親”的和諧新風尚不斷鞏固,居民的幸福感不斷提升。下一步,該鎮將發揮東橋社區示范點作用,將“六紅六新”工作模式延伸到各村。
福州日報記者 林瑞琪 通訊員 陳新濤
責任編輯:趙睿
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