南安市多措并舉推動黨史學習教育持續升溫

東南網5月31日訊（本網記者 陳詩婷 通訊員 陳鑫煒）近來，南安嚴格對標對表，擰緊責任鏈條，強化實化措施，推動黨史學習教育高效開展、走實走心。

“我們堅持把黨史學習教育作為一項重要政治任務。”據相關負責人介紹，南安市第一時間召開市委常委會、全市黨史學習教育動員部署會、領導小組會等會議，高位動員、高頻調度，層層傳導壓力責任，讓黨史學習教育迅速動起來、熱起來。

黨史學習教育開展以來，南安堅持領導帶頭，市委常委成員先學一步、學深一層，帶頭學好“第一課”，帶頭研讀必讀書目，以“關鍵少數”帶動“絕大多數”。據了解，該市四套班子到泉州（南安）黨員教育基地、泉州華僑革命歷史博物館、葉飛將軍故居、駐南某部隊營區等現場開展黨史教育、接受黨性鍛煉。

此外，南安嚴格落實規定動作，依托集中學習、專題研討、讀書班、讀書會等多種形式，組織黨員干部學習研討習近平《論中國共產黨歷史》《中國共產黨簡史》等規定書目，學黨史、悟思想、話感悟，共舉辦黨史相關專題學習會287場、現場教育569場、主題黨日活動354次，持續深化對黨的百年奮斗史、對馬克思主義中國化成果的認識。

同時，南安組建“1+17+N”宣講隊伍，包括一支市委黨史學習教育宣講團，17個宣講小組和紅領巾、鄉鎮等N個特色宣講小分隊。在機關，主要依托學習教育宣講團，側重強化理想信念教育，累計開展39場次、聽眾達3000多人。在農村、社區，主要依托鄉村講師團，通過制作“土教材”、編制“順口溜”、觀圖、看電影等群眾喜聞樂見的形式展開，推動黨史學習教育“飛入尋常百姓家”。在華僑僑胞和在外鄉賢中，主要依托同鄉會、異地商會、行業協會，結合商協會換屆，側重家國情懷教育，弘揚傳承“愛國、愛鄉、愛業、愛儉”的南安華僑精神。在非公有制企業中，側重敬業奉獻教育，推出“一刻鐘”紅色微課堂宣講進企業進車間活動，讓廣大非公有制黨員在工作中學黨史。

南安作為原中央蘇區縣，有著豐富的黨史資料和紅色資源，一直以來，該市注重挖掘本地資源，用活地方黨史，講活南安故事，讓干部群眾在學習教育中感受百年艱辛歷程，在感動感悟中傳承發揚紅色基因。包括打磨一套紅色教材，打通一個網上紅色體驗館，打實一批紅色展示載體，打塑一批紅色文化經典線路，打造一批紅色景區。其中，葉飛故里紅色旅游區和以安南永革命烈士紀念碑、紀念館為中心的紅色旅游景區，規劃紅色體驗項目，讓干部群眾重走紅軍路，重溫革命先輩革命精神。

近來，南安還將黨史學習教育與推動工作、解決實際問題結合起來，開展學黨史、促“三為”、開新局活動，不斷提升群眾獲得感、幸福感、安全感。

南安圍繞“我為群眾辦實事”，深入實施12件60項為民辦實事項目，累計投入7億多元；加快三大區域教育資源整合提升，加大教育薄弱區域投入，創新推行“國投建設運營+鄉鎮供地”建設普惠性幼兒園模式，九小、十小、十一小、六幼和官橋泗溪園、盛景灣、龍閣灣配建幼兒園等加快建設，預計今年秋季投用，可新增學位7920個；創新高端醫療資源嫁接引入模式，與上海大學合作共建附屬南安醫院，共創骨科、婦產科、神經外科等重點學；推行“守護公共安全、一元民生計劃”保險項目，對全市突發公共衛生事件進行統保，提升突發公共衛生事件應對能力和受災群眾救助能力。

南安還圍繞“我為企業解難題”，全面推行駐企三員制度，選派170名機關干部掛鉤服務全市規上工業企業，幫助企業協調解決困難問題；將企業問題收集處理場景運用項目納入網格化平臺管理，分類移送相關部門限時辦理或整改，累計聯動處置180余個問題；開展助推優化營商環境“百日行動”，制定出臺12345平臺發生惡意訴求處置監督管理辦法，有序推出“一件事”集成套餐服務事項清單，梳理公布3批次“一件事”集成套餐服務事項56項，即辦件事項占比提升至54%，“一趟不用跑”事項占比超83%。

不僅如此，南安圍繞“我為社會做好事”，全面推廣社會治理網格化體系，推出網格員選聘管理、考評獎懲等一系列保障機制，科學劃分3810個網格、聘任1.9萬多名網格員，分批次推動“兩違”整治、房屋安全隱患整治、安全生產、環保、疫情防控等10項場景運用入格管理，打造縣域治理超級工具和智慧平臺，實現縣域社會治理“一張網管到底”。健全立體化社會治安防控體系，推廣綜合執法、聯合懲戒、信用管理、聯合執法等機制，高壓推進禁毒、反詐、道安等專項治理，推動掃黑除惡常態化，強力破解社會治安熱點、難點、堵點問題，有力維護社會和諧穩定。