福安實施“千名干部進千企”服務活動激發創新活力

“溪北洋組團服務隊多方協助，幫我們公司第一時間解決了上市過程中遇到的產權問題。”福建榮耀健身器材有限公司董事長吳景華豎起大拇指。

“有了賽江組團工業服務隊靠前服務，廠區變壓器安裝問題很快得到解決，企業發展形勢好，今年預計產值1.8億元。”寧德市德勝漆包線有限公司總經理朱來鋒興奮地說。

這是福安創新實施“千名干部進千企”服務活動給企業帶來的感受。

7月起，圍繞企業痛點難點堵點問題，福安在重點領域和關鍵環節持續優化營商環境，選派1000名干部掛鉤聯系、10支職能服務隊解決問題、5支組團工業服務隊督促落實，引導全市349家工業企業、59家服務業企業、61家農業企業入駐服務平臺，為高質量發展蓄能。

“‘千名干部進千企’變單打獨斗為高效聯動，形成掛鉤干部摸底排查、領導小組辦公室梳理分類、職能服務隊集中攻堅、工業服務隊跟蹤反饋、一線跟蹤考察組督促落實的鏈式服務機制。”福安市委組織部四級調研員羅生平說。

打開“千名干部進千企”服務信息臺賬，企業訴求、辦理進展、存在問題等一目了然。針對未辦結的企業訴求，設置時間節點，倒查推進，確保辦理進展實時查看，即時跟進、督辦，實現全鏈條信息公開透明，痕跡清晰，極大提升了服務效率。截至目前，共收集匯總問題517個，分7批次發出函告辦理件470份，其中幫助解決問題51個，正在解決的361個問題中已初步解決91個。

“我們堅持問政于企、問需于企、問計于企，將在全市范圍內舉辦一次涉企政策集中宣講，助力企業全面掌握產業政策，為企業現場解答疑惑。”福安團市委書記、職能服務隊隊長劉娟娟表示，服務隊還將精選懂政策、知科技、曉法律的年輕干部，成立服務企業專班，建立微信群，對企業遇到的問題有問必答。

為立體化考察識別干部，每月底，一線跟蹤考察組隨機來到服務企業，組織企業相關人員對掛鉤干部、服務隊活動情況進行評議，并及時對滿意度差的部門單位通報批評，要求限期整改。

“我們已走訪了大半企業，對干部表現情況有了較詳細了解。”福安市委組織部副部長孫炳斌說，“千名干部進千企”活動開展以來，福安市成立5個考察組進行一線考察。有別于傳統干部考察模式，一線跟蹤采取面上訪談與重點了解相結合、重點走訪與隨機暗訪相結合，可全方位掌握各支服務隊運行和掛鉤干部履職情況。

通過一線跟蹤考察，在綜合分析比選年齡、專業和崗位匹配度等要素的基礎上，領導小組辦公室對各支服務隊中的22名人員進行調整，進一步充實服務隊力量，為服務項目、服務企業、服務群眾提供強有力的保障。

“下一步，將進一步落實一線跟蹤考察干部機制，以一線的實際表現精準識別干部，進一步提振全市干部的精氣神。”福安市委組織部部長鐘逢幫說。

本報記者 單志強 通訊員 鐘書君