楊紹雷大概是年后最火的“跳槽者”。2月4日下午,公立三甲醫院——貴航貴陽醫院(300醫院)在其官網發布聲明,直指該院精神科主任楊紹雷私自攜帶64名住院患者轉至貴陽市第六人民醫院,一同離開的還有多名醫護人員。
2月5日,楊紹雷一邊小心應付著來自全國各地的采訪要求,一邊嘀咕這事“為什么這么沸沸揚揚”。對話新京報記者時,楊紹雷稱,自己未與貴航貴陽醫院解除勞動關系,轉院前與病人監護人溝通,并辦理了相關手續,“攜病人出走”是“為病人好”,并非“圖錢”。
“一個人做不來”
新京報:是你帶著64名病人“轉院”?
楊紹雷:是我,也不是我,我一個人怎么可能做得來嘛!你想想看,64個病人轉院,是一個人能搞定的嘛?
新京報:怎么把病人帶出去的?
楊紹雷:第六人民醫院派了幾輛救護車來,還有三十幾個醫護人員,具體數量想不起來了,到醫院,然后統一轉院。
新京報:貴航貴陽醫院有阻撓嗎?
楊紹雷:醫院攔我們,問我要把病人帶到哪里去,還報警了,年初三的時候,我還去了派出所。醫院說病人流落街頭,這怎么可能嘛!
新京報:帶走的都是些什么病人?
楊紹雷:都是老病患,一些是常年住院的,最長的十幾年了,一般在五年左右,很多是醫療費用負擔很重的那種。
新京報:病人家屬和醫院知道嗎?
楊紹雷:不通知病人家屬,能把病人帶出來嗎?通知了,家屬都有簽字。醫院這邊我不知道他們知不知道,我通過醫院的系統把轉院手續都辦了。
“為病人好,不圖錢”
新京報:為什么會突然“轉院”?
楊紹雷:因為貴航貴陽醫院的硬件設施很差,床位不夠,這個你來看一看就知道了,升了三甲之后,收費也增加了,對病人來說,是不小的負擔。六院那邊,投入了一些錢做基礎設施建設,環境什么的比這邊好,價格還低。之前跟一些患者家屬溝通過,他們愿意轉院。
新京報:怎么看待自己做的這件事?
楊紹雷:我覺得沒有做錯什么啊,也通知家屬了,也辦了手續。原來的醫院條件那么差,病人經常摔骨折,來六院這邊,病人能得到更好的護理。而且從前景看,這邊要比原來的醫院好。
新京報:如何評價有4名病人回到原來的醫院?
楊紹雷:來去自由,我覺得很正常。
“怎么弄出這么大動靜?”
新京報:你本人跳槽成功了嗎?
楊紹雷:沒有,我還沒有跟貴航貴陽醫院解除勞動關系,也沒有入職六院。
新京報:出走是因為待遇嗎?
楊紹雷:不是為了錢,我可以這么告訴你,轉去六院對病人利大于弊,不是我圖錢。
新京報:你圖什么呢?
楊紹雷:作為醫生,于公,圖對病人負責,于私,圖自己的發展前景更好。
新京報:怎么看待這件事引發的關注?
楊紹雷:2016年一年,貴航貴陽醫院離職的有一百多個人,我就跳個槽,怎么弄出這么大動靜?
責任編輯:鄭梅欽
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