高新人才智匯20載，樹立區(qū)域人力資源服務(wù)標(biāo)桿

“什么是路？就是從沒路的地方踩踏出來的，從只有荊棘的地方開辟出來的。”

國貿(mào)教育旗下廈門高新人才開發(fā)有限公司（以下簡稱“高新人才”）這20年走過的路，就是這樣蹚出來的。

“二十年春華秋實(shí)，櫛風(fēng)沐雨；二十年銳意進(jìn)取，創(chuàng)新致遠(yuǎn)。”從2004至2024年，高新人才從人才派遣業(yè)務(wù)起步，逐步形成以用工為一體，招聘、培訓(xùn)為兩翼的全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)格局，并建設(shè)運(yùn)營市級(jí)人力資源產(chǎn)業(yè)園，成長為覆蓋閩西南地區(qū)12,000余家用人單位、外派員工20,000余人、累計(jì)服務(wù)用人單位超百萬家次、求職人員超千萬人次的區(qū)域性人力資源服務(wù)龍頭企業(yè)，探索出一條以人為本的高質(zhì)量發(fā)展之路。

智匯20載，向新再出發(fā)。高新人才作為一家國有人力資源服務(wù)企業(yè)，在新時(shí)代背景展現(xiàn)了勇立潮頭、與時(shí)俱進(jìn)的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。

應(yīng)時(shí)而生，鑄就行業(yè)標(biāo)桿

高新人才從誕生之日起，就深深地烙上了時(shí)代的印記，與特區(qū)發(fā)展同頻共振，見證并參與了廈門市人力資源服務(wù)行業(yè)的興起和發(fā)展。

為服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)、企業(yè)和人才發(fā)展，廈門市人事局所屬廈門市人才服務(wù)中心在2004年成立了高新人才。依托政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的品牌和資源優(yōu)勢(shì)，逐步拓展了人才派遣、人才培訓(xùn)、人才尋獵、國際人才服務(wù)等市場(chǎng)化人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)，開創(chuàng)了廈門市政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)開展市場(chǎng)化人力資源服務(wù)的先河。

隨著特區(qū)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，社會(huì)對(duì)各行業(yè)的人才需求激增，高新人才敢為人先，在沒有先例可借鑒的情況下，率先開啟了區(qū)域人力資源服務(wù)行業(yè)發(fā)展的探索之路，滿足政府機(jī)關(guān)及各類企事業(yè)單位對(duì)人才服務(wù)的需求，成為廈門市機(jī)關(guān)事業(yè)單位用工、培訓(xùn)的主要保障單位。

面對(duì)派遣人員不斷增加，服務(wù)要求不斷提高，高新人才在2008年研發(fā)上線人才派遣業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)，走在了國有人力資源服務(wù)企業(yè)業(yè)務(wù)管理信息化建設(shè)的前列。

高新人才取得廈門市第一張勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證

2013年，隨著人力資源社會(huì)保障部《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》的公布，中國人力資源行業(yè)正式進(jìn)入行業(yè)規(guī)范化管理時(shí)代。這一年，高新人才取得了廈門市第一張勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證，率先樹立行業(yè)合規(guī)經(jīng)營的標(biāo)桿典范，標(biāo)志著其在廈門市場(chǎng)的領(lǐng)先地位。

獲評(píng)2013—204年度“廈門市成績顯著人才服務(wù)機(jī)構(gòu)”

　變革求新，創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展

在高新人才的二十年發(fā)展歷程中，公司始終緊跟時(shí)代步伐，積極謀求轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新升級(jí)。

伴隨著國有企業(yè)改革的不斷深入推進(jìn)，高新人才于2017年在管理上與主管單位實(shí)行“政企分離”，開始走向企業(yè)化管理的道路，開啟了二次創(chuàng)業(yè)的新征程。

2019年7月，是高新人才發(fā)展歷程的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。公司整體劃轉(zhuǎn)至國貿(mào)教育，實(shí)現(xiàn)了從傳統(tǒng)政府所屬人才公司到現(xiàn)代人力資源服務(wù)企業(yè)的轉(zhuǎn)型，初步建立起現(xiàn)代企業(yè)管理制度體系，并確立了“派遣外包、獵頭招聘、考試測(cè)評(píng)、培訓(xùn)咨詢”四大業(yè)務(wù)板塊，逐步搭建起了為政府機(jī)關(guān)、各類企事業(yè)單位提供專業(yè)解決方案的一站式人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈。

在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的浪潮中，人力資源服務(wù)行業(yè)也經(jīng)歷著重大革新。高新人才憑借敏銳的市場(chǎng)洞察力和前瞻的戰(zhàn)略眼光，運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)分析、人工智能等前沿技術(shù)，推進(jìn)人力資源服務(wù)數(shù)字化建設(shè)，在行業(yè)內(nèi)樹立標(biāo)桿。

從2020年起，高新人才陸續(xù)搭建“人力云平臺(tái)、校園云平臺(tái)、招聘云平臺(tái)、培訓(xùn)云平臺(tái)、考試云平臺(tái)”等數(shù)字化平臺(tái)矩陣，構(gòu)建完整的人力資源服務(wù)生態(tài)，為客戶提供多樣化的產(chǎn)品與服務(wù)體驗(yàn)；建設(shè)運(yùn)營國貿(mào)高新人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，為廈門市人力資源服務(wù)的新業(yè)態(tài)和新模式貢獻(xiàn)一份力量。

服務(wù)大局，彰顯國企擔(dān)當(dāng)

作為一站式國資人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，高新人才始終以促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)為己任，以人力資源開發(fā)利用為主線，積極履行“穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)”社會(huì)責(zé)任。

2019年期間，面對(duì)“招工難”“返崗難”“就業(yè)難”等問題帶來的挑戰(zhàn)，高新人才積極履行國企擔(dān)當(dāng)，多措并舉做好人力資源服務(wù)保障。在2020年，圍繞廈門市“30萬院校畢業(yè)生招聘行動(dòng)”，高新人才組織策劃廈門城市推介會(huì)暨線上專場(chǎng)招聘會(huì)活動(dòng)，開創(chuàng)了該時(shí)期廈門市線上招才引智的先河，并協(xié)助市區(qū)兩級(jí)人社部門及重點(diǎn)企業(yè)赴全國4省10區(qū)開展接工返廈活動(dòng)。同時(shí)，高新人才承接廈門市稅務(wù)12366熱線服務(wù)項(xiàng)目，為政府部門提供了定制化的人力資源服務(wù)解決方案，為企業(yè)、居民遠(yuǎn)程辦稅提供支撐。

特殊時(shí)期，為守好“外防輸入”第一道防線，高新人才僅用時(shí)2天完成近1000人線上面試，成功執(zhí)行340余名醫(yī)護(hù)人員的招聘及派駐任務(wù)；承接廈門市集美區(qū)社區(qū)工作者（網(wǎng)格員）招聘考試項(xiàng)目，首次采用線上遠(yuǎn)程考試方案，確保4352名考生同時(shí)在線、順利完成考試，高新人才累計(jì)為全市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)提供關(guān)鍵崗位的用工保障1000余人。

組織策劃廈門城市推介會(huì)暨線上專場(chǎng)招聘會(huì)活動(dòng)

參與協(xié)助赴4省10區(qū)接工返廈活動(dòng)

承接廈門市稅務(wù)12366熱線服務(wù)項(xiàng)目

2天內(nèi)完成近1000人線上面試

就業(yè)乃是民生之本，一頭連著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，一頭連著民生福祉。即使在平凡的日子里、在日常業(yè)務(wù)運(yùn)營之中，高新人才也不斷創(chuàng)新服務(wù)模式，提升服務(wù)質(zhì)量，以就業(yè)之穩(wěn)，促經(jīng)濟(jì)之穩(wěn)、社會(huì)之穩(wěn)。

從建設(shè)運(yùn)營市人力資源市場(chǎng)、區(qū)級(jí)零工市場(chǎng)、鎮(zhèn)街零工驛站，到設(shè)立高校人才服務(wù)驛站，再到創(chuàng)新提供直播帶崗、組織專場(chǎng)招聘、開展東西部勞務(wù)協(xié)作、推進(jìn)精準(zhǔn)幫扶、自主研發(fā)就業(yè)供需兩端所需數(shù)字化平臺(tái)，高新人才通過豐富的服務(wù)舉措促進(jìn)高校畢業(yè)生、退役軍人、殘疾人士等重點(diǎn)群體就業(yè)；搭建數(shù)字化平臺(tái)矩陣，以高新校園云平臺(tái)、廈門“i就業(yè)”數(shù)字招聘平臺(tái)等多樣化數(shù)字化服務(wù)手段，提升就業(yè)服務(wù)效能；積極協(xié)助市人社局做好重點(diǎn)企業(yè)用工需求的調(diào)研、收集、分析，為區(qū)域政府就業(yè)服務(wù)落地提供配合順暢、高效高能的有力支撐。

建設(shè)運(yùn)營2個(gè)人力資源市場(chǎng)，2個(gè)零工市場(chǎng)，2個(gè)零工驛站

與廈門大學(xué)等8所高校設(shè)立“高新人才服務(wù)驛站”“7點(diǎn)校招l(wèi)ive”直播帶崗活動(dòng)

揚(yáng)帆啟新，續(xù)寫未來華章

面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展和行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的白熱化，高新人才始終保持敏銳的市場(chǎng)觸覺，積極完善業(yè)務(wù)布局，推進(jìn)全國戰(zhàn)略，打造“第二成長曲線”。

2022年，高新人才牽頭整合市企業(yè)經(jīng)營管理人才公司、市職業(yè)介紹服務(wù)中心、市職業(yè)技能培訓(xùn)總站、市勞務(wù)派遣公司等5家原市人社局劃轉(zhuǎn)企業(yè)。2024年，原廈門外辦所屬人力資源服務(wù)企業(yè)——廈門外服人力也歸核至高新人才，企業(yè)同時(shí)設(shè)立北京分公司，開啟邁向全國布局新階段。

至此，企業(yè)進(jìn)一步完善人力資源全產(chǎn)業(yè)布局，在人才派遣、人才培訓(xùn)、人才招聘、人才測(cè)評(píng)、職業(yè)介紹、外事服務(wù)等專業(yè)領(lǐng)域，形成了更全面、立體、高效的人力資源服務(wù)體系。

憑借卓越的服務(wù)能力和成效，高新人才得到政府各級(jí)主管部門肯定和好評(píng)，成立至今先后獲評(píng)“全國人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”“福建省人力資源誠信服務(wù)領(lǐng)軍企業(yè)”“福建省中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺(tái)”“廈門市人力資源誠信示范機(jī)構(gòu)”“廈門市國資委系統(tǒng)先進(jìn)基層黨組織”“廈門人才伯樂機(jī)構(gòu)”“廈門市總工會(huì)五一先鋒號(hào)”等榮譽(yù)。

此外，高新人才還是福建省首家通過五星級(jí)人力資源外包服務(wù)認(rèn)證的人力資源服務(wù)企業(yè)，旗下“‘e鷺來廈’職業(yè)指導(dǎo)師”獲評(píng)省級(jí)勞務(wù)品牌，今年更是成功入選“八閩綜改行動(dòng)”第二批試點(diǎn)企業(yè)名單，一系列的榮譽(yù)彰顯了公司在區(qū)域人力資源服務(wù)行業(yè)的“領(lǐng)頭羊”地位。

部分榮譽(yù)展示

站在新的歷史起點(diǎn)上，高新人才深知肩負(fù)的使命重大。立足20年人力資源服務(wù)行業(yè)深耕經(jīng)驗(yàn)，高新人才憑借專業(yè)背景及“人社+國企”雙重基因，秉承智匯理念，共建美好城市，共創(chuàng)出彩人生。

面向未來，高新人才堅(jiān)持專業(yè)引領(lǐng)、數(shù)字驅(qū)動(dòng)、全國布局，積極培育、布局新型靈活用工、AI+人力資源服務(wù)、IT技術(shù)服務(wù)外包、檔案數(shù)字化、大數(shù)據(jù)背調(diào)等服務(wù)產(chǎn)品；重點(diǎn)打造Hi就業(yè)、高新校園等就業(yè)服務(wù)品牌，以及高新服務(wù)、外服人力、e鷺來廈等業(yè)務(wù)子品牌；持續(xù)深化“走出去”戰(zhàn)略，服務(wù)中國企業(yè)加速“揚(yáng)帆出海”。

二十載，正青春！在下一個(gè)二十年，高新人才將以更加堅(jiān)定的步伐，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供更加有力的人才支撐和保障。